ひまわり福祉会では4月1日から安心して働けるよう、入社前に二度の研修を実施し、フォロー体制を整えています。
事前に研修を行うことによって、就任前の不安や疑問を解消することができます。
また、一緒に働く仲間と顔を合わせることで今後の業務のイメージがしやすくなるはずです。

3月上旬 着任時研修

新人を対象とした研修です。
午前は着任式、講習を行います、講習では法人の保育理念やビジネスマナーについて学びます。身だしなみや保護者対応のマナーなど、保育士の仕事をする上での基本的な姿勢について勉強しましょう。

3月下旬 全社員研修

全社員を対象に、次年度の方針説明会および研修を行います。
午後は保育事業部に分かれ、次年度の保育内容の確認を行います。また、研修後には懇親会を開催予定。
これから一緒に働く仲間たちと親交を深めることができます。

一人ひとりの保育の質の向上を目指し、食育の分野や危機管理など様々な研修を用意しています。また、入社後半年を迎えた時に行う「6ヶ月研修」では、これまでの保育を振り返り、今後の目標について考えていきます。
興味のある内容や得意なことだけにとどまらず、苦手な分野の研修にもぜひ積極的に参加してみてください。きっと、保育の幅が広がるはずです。